SERVIÇO

Inscrição: Gratuito via plataforma Sympla ( I Congresso Nacional de Empreendedorismo e Empregabilidade da Juventude Negra | Online – Sympla )

Sobre a FUNAFRO 

Criada pelos executivos Marilene Lima, cofundadora e presidente, Paulo Gonçalves, cofundador e diretor de operações e Joaquim Xavier, cofundador e diretor de novos negócios com intuito de capacitar e desenvolver afroempreendedores por meio do uso de ferramentas de gestão administrativas, finanças, plano de negócios, planejamento estratégico, gestão por processos e marketing, automatização de seus negócios para transformar as perversas estatísticas de maior informalidade da mulher negra, baixa lucratividade dos negócios gerenciados por afrodescendentes, dentre outras com metodologia exclusiva através de suas oficinas, workshops, seminários e eventos. Além disso, a FUNAFRO cria programas de fomento aos negócios para seus quatro pilares: mulheres negras, melhor idade, tecnologia e jovens.

Sobre o NURAP 

Designado a acolher e desenvolver pessoas pertencentes às classes minorizadas, nasce em 22 de janeiro de 1987 o Nurap (Núcleo de Aprendizagem Profissional e Assistência Social), fundado pelo Rotary Club Brooklin e Rotary Club Morumbi, com o princípio de incluir pessoas às oportunidades efetivas na sociedade. Desde meados de agosto de 2019, o NURAP decidiu se juntar oficialmente ao plano de ação da Agenda 2030 da Organização das Nações Unidas (ONU) onde atualmente, já contemplava 8 dos 17 Objetivos de Desenvolvimento Sustentável (ODS) e luta diariamente para fazer parte para a contribuição de todos até o fim desta agenda. Agora, sendo efetivamente parte do Pacto Global da ONU em 2021, o NURAP se responsabiliza ainda mais pelo apoio aos objetivos estabelecidos e busca atingir ainda maiores avanços com o cumprimento dos pontos estabelecidos pela agenda.

Dessa forma, mantendo uma visão progressista e contribuinte ao alcançado até agora. Atendendo de forma totalmente gratuita, no NURAP, são desenvolvidos projetos e programas que fomentem a promoção humana de acordo com a necessidade da população, a ampliação dos direitos da sociedade e principalmente da querência em atender a uma demanda reprimida. Em nossa história, mais de 34.000 pessoas já fizeram parte dos nossos projetos e programas.

Sobre 1MiO 

O 1MiO, apelido carinhoso do projeto, 1 Milhão de Oportunidades, trata-se da maior articulação para juventude no Brasil. A iniciativa é parte das diretrizes das Nações Unidas e tem apoio do UNICEF no Brasil, a OIT (Organização Internacional do Trabalho) e de mais de 60 outros parceiros da sociedade civil e instituições públicas ou privadas, além de pessoas e coletivos engajados em criar oportunidades de: educação de qualidade, conectividade, formação de competências digitais e participação cidadã̃, capacitação profissional e acesso ao mundo do trabalho nas categorias de aprendiz, estágio e emprego DECENTE para adolescentes e jovens (14 a 24 anos) em situação de vulnerabilidade. O destaque da palavra DECENTE não é aleatório.

Trabalho decente é um conceito formalizado mundialmente pela OIT em 1999 e sintetiza a missão histórica da luta por direitos humanos. Trabalho decente pressupõe uma série de oportunidades para que homens e mulheres tenham acesso a trabalho produtivo e de qualidade, em condições de liberdade, equidade, segurança e dignidade humanas, sendo considerado condição fundamental para a superação da pobreza, a redução das desigualdades sociais, a garantia da governabilidade democrática e o desenvolvimento sustentável.

Na prática, o 1MiO promove uma coalizão entre empresas, representantes de setores produtivos e governamentais, instituições de ensino, representantes da sociedade civil, coletivos de periferias e comunidades, jovens voluntários dos programas do UNICEF e, ainda, cidadãos individualmente comprometidos com a inclusão socioprodutiva de jovens em situação de vulnerabilidade. A proposta contempla, em seu âmago, o fortalecimento das vozes da juventude e fomenta a autonomia e liberdade para que os jovens mobilizem seus próprios territórios. Trocas de conhecimento entre si e com diferentes setores da sociedade fazem parte da estratégia de mobilização do 1MiO. A ideia é canalizar esforços, promover encontros e parcerias e, assim, mudar toda uma geração.