“Hoje, o Cores conta com diversas diretrizes, que visam apoiar e beneficiar causas sociais específicas e gerar conhecimento e acolhimento para todos do nosso time” afirma, Francisco Pereira, Diretor de RH da Intelligenza IT. As diretrizes atuais do programa são:

G-Black – aumentar a conscientização acerca da causa racial e a valorização da comunidade negra no mercado de trabalho e tecnologia

G-Yellow – gerar assistência e combater a pobreza e a desigualdade social.

G-Pink – discutir questões relevantes para o empoderamento feminino.

G-Purple – discutir questões relevantes sobre a luta contra o preconceito e violência LGBTQIA+.

“A valorização do colaborador e um ambiente de trabalho harmonioso e acolhedor é nosso investimento principal, e o Programa CORES é um grande exemplo disso. Inclusive estamos planejando a ampliação do programa com vertentes que focam na importância da saúde mental e na preservação do meio ambiente”, completa Flávio Legieri, CEO e fundador da Intelligenza IT.

O programa é gerenciado pela área de DHO (Desenvolvimento Humano e Organizacional), setor que cuida do clima organizacional da empresa, com foco na valorização e no bem-estar dos times internos. Entre as principais ações promovidas pelos grupos do programa, estão iniciativas como campanha do agasalho, campanha para doação de sangue, palestras com especialistas ministradas na empresa e diversas outras.

Posicionada no mercado como marca empregadora, e como parte de sua cultura organizacional, a HRTech conta com diversos benefícios, direcionados à satisfação dos seus colaboradores, desde os direitos tradicionais até vantagens diferenciadas como convênios com restaurantes, escolas de idiomas e renomadas instituições de ensino.

Nos últimos anos, mesmo com o cenário pandêmico e oscilações econômicas, a empresa conseguiu manter seu quadro interno de colaboradores e ainda saltou de 155 pessoas em 2020 para cerca de 250 em 2022, um crescimento  de aproximadamente 54%.

“Estruturamos nossa cultura interna de tal forma que somos reconhecidos no mercado por nossos diferenciais, e isso faz parte da nossa missão de mercado. Investimos na construção de um ambiente harmonioso de trabalho, com iniciativas como o Programa CORES, capazes de acolher e promover o desenvolvimento pessoal de cada colaborador, além de possuir um compromisso com questões sociais”, finaliza Legieri.

Sobre a Intelligenza IT – A Intelligenza IT é uma empresa especializada em consultoria e tecnologia SAP para RH com atendimento personalizado e foco real no gerenciamento da parte mais importante de uma organização: as pessoas. Além das plataformas e produtos oferecidos, preza pela qualidade e agilidade de todos os seus processos, com um diferencial competitivo que une experiência vivencial e técnica durante o atendimento de seus consultores. O estilo de atuação da Intelligenza IT a posicionou como a principal consultoria de tecnologias para RH  do Brasil, que acumula casos de sucesso desde a sua fundação, em 2008. Atualmente, conta com mais de 1.000 projetos implantados em mais de 20 países, e um time interno com mais de 250 colaboradores. Mais informações pelo site oficial.